7月12日，塞内加尔足协宣布解除主教练帕佩·蒂亚乌的职务。随着美加墨世界杯进入收官阶段，已经有16位国家队主教练在比赛期间或赛后离任，创造了世界杯历史的新高。这里所说的“下课”既包括被解雇，也包括主动辞职与合同期满不续约三类情形。

本届世界杯中最引人注目的例子当属突尼斯主帅萨布里·拉穆奇——他成为历史上唯一只带队打了一场比赛就被撤职的主教练。小组赛首轮，突尼斯1比5惨败给瑞典，刷新队史世界杯最大失利幅度。失利不到48小时后，足协宣布解除拉穆奇职务。拉穆奇1月上任后争议不断，执教五场仅取得一胜，过度启用归化球员、挤压本土老将导致更衣室不和，首场大败成为压倒性因素。

足协曾计划启用U23主教练阿尼斯·布杰尔贝纳，但因其无法及时获得美国签证未能到位，最终临时启用法国名帅勒纳尔出山救火。勒纳尔虽有丰富非洲执教经历和“救火”名声，但未能扭转局势：接手后突尼斯连续负于日本（0比4）与荷兰（1比3），三战皆负小组垫底。从接手到赛后离任，勒纳尔在队内的完整任期仅18天，创下世界杯临时救火教练任期最短的尴尬纪录。

竞技体育以成绩论英雄，成绩不达标主教练常常首当其冲。回顾近十届世界杯，约有近百位主帅在周期内更替；单届离任人数超过十人的比赛有三届：1998年（10人）、2006年（11人）和2010年（13人）。截至7月13日，本届共有16名主教练离任，但真正赛中被解聘者仅有拉穆奇一人。塞内加尔主帅帕佩·蒂亚乌则是在输给比利时后10天被足协解职——那场淘汰赛首轮比赛里，塞内加尔曾在领先2比0的情况下被对手逆转，成为其下课导火索。

除了被解雇外，也有教练选择体面离开。克罗地亚主帅达利奇在球队不敌葡萄牙、无缘16强后于7月8日宣布辞职。他自2017年10月执掌克罗地亚以来取得2018年世界杯亚军与2022年季军等佳绩，是该队史上最成功的主教练之一。尽管足协极力挽留，达利奇仍认为球队需要新的带领者而决定离开。类似情况还有德国主帅纳格尔斯曼，他在小组赛出局和淘汰赛点球负于巴拉圭后于7月3日递交辞呈，并已获批准；据传克洛普将接任国家队教鞭。

世界杯汇聚众多顶级球星，对主帅的人事管理能力要求很高。一旦队内出现摩擦，输球会放大矛盾，教练往往难辞其咎。本届赛事中，乌拉圭与韩国更衣室都曾曝出问题。韩国主教练洪明甫在球队小组赛仅获一胜、排名小组第三后主动下台，遭到足协与球迷强烈不满；这是他在国家队任上第二次在世界杯后辞职，上一回是在2014年巴西世界杯后。

还有一种较为常见的离任方式是合同期满后双方和平分手。东道主之一的墨西哥队在1/8决赛2比3输给英格兰出局，赛后主帅阿吉雷宣布按赛前约定卸任，这也是他第三次执教墨西哥国家队。阿吉雷任内带队胜场记录突出（50胜9平8负），赛后足协向其致谢，新帅拉斐尔·马克斯被确定为既定接班人。与之类似，葡萄牙主帅马丁内斯在16强不敌西班牙后也按合同到期选择离任，他上任的目标本就是为冲击本届世界杯。

总体来看，本届世界杯主帅更替呈现出三大动因：赛中解雇以应对突发性失利、成绩不佳的主动辞职以及按周期合同到期的友好分手。无论哪种形式，成绩仍是决定教练命运的硬性指标。